Размер шрифта:
Кернинг шрифта:
Цвета сайта:
Обычная версия

Протокол разногласий к Соглашению между Федерацией профсоюзов Амурской области, объединением работодателей Амурской области и Правительством Амурской области на 2014-2016 годы

В ходе коллективных переговоров по подготовке проекта Соглашения между Федерацией профсоюзов Амурской области, объединением работодателей Амур­ской области и Правительством Амурской области на 2014-2016 годы не было достигнуто согласие по следующим вопросам:

Пункт Соглашения Предложение стороны Амурской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, представляющей Федерацию профсоюзов Амурской области Предложение стороны Амурской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, представляющей объединение работодателей Амурской области Предложение стороны Амурской областной трехсторонней комиссии по ре­гулированию со­циально-трудовых отношений, представляющей Правительство Амурской области
1 2 3 4
Пункт 1.15 «Осуществлять своевременное финансирование предприятий жилищно-коммунального хозяйства» Поддерживают предложение ФПАО Пункт 1.15 исключить
Пункт 2.1 «Обеспечить темпы ежегодного роста размера заработной платы всем категориям работающих не ниже темпов роста инфляции; соотношение доходов на душу населения и величины прожиточного минимума трудоспособного человека не менее 1,5 раз; недопущения доли населения, имеющего доходы нижи величины прожиточного минимума, сложившейся в прошедшем году к предыдущему году» Поддерживают предложение ФПАО Слова «темпы ежегодного роста размера заработной платы всем категориям работающих не ниже темпов роста инфляции» заменить словами «ежегодный рост заработной платы исходя из возможностей областного бюджета»
Пункт 2.15 «В случае установления работнику инвалидности в следствие несчастного случая на производстве либо установления профессионального заболевания единовременно выплачивать пострадавшему сверх установленных законодательством гарантированных компенсаций:

При 1 группе инвалидности

— не менее 50 тысяч рублей;

При 2 группе инвалидности

— не менее 40 тысяч рублей;

При 3 группе инвалидности

— не менее 30 тысяч рублей. На момент наступления несчастного случая сумма подлежит индексации с учетом коэффициента фактической инфляции»

Поддерживают предложение ФПАО Пункт 2.15 исключить
Пункт 1.27 «Принимать меры по доведению размера среднемесячной заработной платы до уровня, превышающего четырехкратный размер величины прожиточного минимума трудоспособного населения области» поддерживают предложение ФПАО «Принимать меры по доведению среднемесячной заработной платы до среднего уровня, сложившегося по соответствующему виду экономической деятельности»